Креативный копирайтер в «Сирене»: воплощайте свои идеи в спортивных спецпроектах!
Вдохновляем спорт каждый день!
«Создаем лучшее в спорте» – вот наш девиз, которому мы следуем уже более 27 лет. Наша миссия заключается в том, чтобы сделать спорт доступным, понятным и увлекательным для широкой аудитории через высококачественный контент и его распространение на различных платформах.
Что предстоит делать?
Мы ищем талантливого копирайтера, способного видеть всю рекламную кампанию целиком – от зарождения идеи до ее представления клиенту. Ваша задача – стать ключевым генератором идей и энергии для нашего направления. Вы будете:
- Руководить проектами от стадии мозгового штурма до финальной презентации;
- Представлять компанию «Сирена» на переговорах с клиентами совместно с представителями коммерческого отдела;
- Разрабатывать уникальные имиджевые спецпроекты специально под каждого клиента и придавать новые смыслы существующим механизмам;
- Организовывать рабочие процессы, оптимизируя рабочий поток, чтобы повысить эффективность перехода от идеи к продаже.
Какие требования к кандидату?
Нам нужен человек с опытом профессиональной разработки концепций и смыслов в сфере медиа, спорта, игрового бизнеса либо креативных агентств. Вы должны уметь эффективно взаимодействовать с клиентами, быть частью творческой команды и создавать убедительные презентации. Глубокое понимание спортивной тематики, особенно футбола, обязательно: знание ключевых фигур, команд и актуальных тенденций необходимо. Понимание рекламных рынков и потребностей крупных заказчиков также является важным критерием отбора. Преимуществом будут навыки съемки, видеопроизводства и создания цифровых продуктов. Вы инициативны и умеете мотивировать свою команду.
Что предлагаем взамен?
Удобные условия труда: отсутствие микроменеджмента и контроля рабочего времени, что позволяет вам самим выбирать удобное начало и конец рабочего дня. Гибридная форма занятости предполагает возможность личных встреч в нашем московском офисе рядом с метро Проспект Мира / Рижская, а также работу из дома. Медицинское страхование включает стоматологию с первого дня трудоустройства. Ежегодный персональный бюджет на занятия спортом. Предоставление отпуска по вашему запросу. Больничные дни оплачиваются полностью, независимо от их продолжительности. Программа лояльности сотрудников предлагает скидки на множество товаров и услуг.
Обучение и развитие
Менеджмент компании проявляет искреннюю заинтересованность в профессиональном росте своих сотрудников. Более половины руководителей выросли внутри организации. Мы активно используем практики обратной связи, такие как one-to-one встречи и ежегодные обзоры эффективности. Регулярно приобретаем доступы к ведущим конференциям, чтобы наши сотрудники оставались в курсе последних тенденций. Классическое обучение также присутствует в нашем арсенале.